Une idée pour la semaine de la QVCT : pratiquer la respiration et la relaxation !

Fév 19, 2026SEMAINE DE LA QVCT, LE STRESS, NOS FORMATS D'INTERVENTION

Une idée pour la semaine de la QVCT : pratiquer la respiration et la relaxation !

Pourquoi travailler la respiration au travail ?

Parce que la respiration est un levier immédiat et accessible pour : diminuer l’intensité du stress, apaiser le système nerveux, retrouver de la clarté mentale, mieux réguler ses émotions.

Sans remplacer les actions organisationnelles, elle constitue un outil individuel de prévention précieux au quotidien.

Objectifs :

•Comprendre les liens entre respiration, stress, émotions et physiologie

•Identifier les signaux corporels de tension et de surcharge

•Intégrer des micro-temps de régulation dans le quotidien professionnel

•Développer une meilleure récupération au cours de la journée de travail

Contenu adaptable :

Comprendre les mécanismes du stress et de la respiration

Stress aigu / stress chronique : impacts sur le corps et le mental

Fonctionnement du système nerveux autonome

Rôle de la respiration dans la régulation physiologique

Respiration automatique vs respiration consciente

Repérer les signaux corporels

Identifier les zones de tension liées au travail

Fatigue, agitation, essoufflement, crispations : signaux d’alerte

Lien entre posture, respiration et charge mentale

Techniques simples de respiration

Respiration abdominale

Respirations de recentrage et d’apaisement

Respirations courtes utilisables en situation professionnelle

Quand et comment les utiliser (réunion, surcharge, conflit, fatigue)

Techniques de relaxation accessibles au travail

Relâchement musculaire simple

Scan corporel court

Techniques de récupération rapide

Adapter la pratique à son environnement de travail

Intégrer ces outils dans le quotidien professionnel

Créer des routines réalistes

Micro-pauses et récupération

Responsabilité individuelle et cadre collectif

Limites et complémentarité avec les démarches organisationnelles

Modalités :

•Formats possibles : Atelier · Webinaire · Conférence

•Public concerné : Direction, RH, CSE, managers, salariés

•Méthode pédagogique : Apports ciblés, échanges interactifs, exemples concrets issus du terrain

•Livrables possibles : Support pédagogique réutilisable en interne · élaboration d’un plan d’actions individuel · audios des pratiques de régulation

Vous préparez votre Semaine QVCT ou un temps fort santé au travail ? Nous construisons avec vous un programme adapté : ateliers, conférences, sensibilisations.

Préparer la Semaine QVCT 2027 →Voir le calendrier QVCT

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