par Chloé Chomel Grillet | Mai 26, 2026 | FOCUS MANAGER, NOS FORMATS D'INTERVENTION, SANTE MENTALE
Aujourd’hui, nous entendons parler de surcharge, beaucoup moins de sous-charge. Et pourtant, le bore-out est une rĂ©alitĂ© dans de nombreuses organisations. ⚠️ Mais attention, ce n’est pas juste « ne pas avoir assez Ă faire », c’est souvent liĂ© Ă un manque...
par Juliette de Chevilly | Avr 28, 2026 | SANTE MENTALE, LE CALENDRIER DE LA QVCT, PREVENTION DES RPS
Avant d’être une “journée de sensibilisation”, le 28 avril est d’abord une date… chargée d’histoire. À l’origine, elle est portée par le mouvement syndical international comme une journée de mémoire des travailleurs blessés ou décédés au travail pour rendre visibles :...
par Chloé Chomel Grillet | Avr 16, 2026 | FOCUS MANAGER, LE STRESS, NOS FORMATS D'INTERVENTION, SANTE MENTALE, SEMAINE DE LA QVCT
C’est dĂ©jĂ un sujet de performance parce que concrètement, ce qu’on observe sur le terrain : ✔️ des dĂ©cisions plus rapides… mais moins justes ✔️ des Ă©quipes qui se dĂ©salignent ✔️ des tensions qui freinent le travail Et souvent, ça reste invisible. C’est la...
par Chloé Chomel Grillet | Avr 9, 2026 | COHESION D'EQUIPE, FOCUS MANAGER, NOS FORMATS D'INTERVENTION, SANTE MENTALE, SEMAINE DE LA QVCT
Et au début… ça fonctionne. Les équipes avancent, les sujets se traitent, chacun s’adapte. Mais sur le terrain, autre chose se joue : – des priorités qui ne sont pas si claires – des décisions prises dans l’urgence – des tensions qui ne trouvent pas d’espace pour être...
par Juliette de Chevilly | Avr 7, 2026 | SANTE MENTALE, EQUILIBRE DE VIE, LE CALENDRIER DE LA QVCT, LE STRESS
Créée par l’OMS en 1948, cette journée avait un objectif simple : 👉 rappeler que la santé est un droit fondamental 👉 et qu’elle ne se résume pas à l’absence de maladie Et pourtant, dans les faits, la santé devient souvent un sujet… quand elle commence à manquer !...
par Juliette de Chevilly | Fév 17, 2026 | SEMAINE DE LA QVCT, SANTE MENTALE
Pourquoi alléger sa charge mentale au travail ? Alléger sa charge mentale au travail permet de réduire le stress chronique et de prévenir l’épuisement professionnel. Cela favorise aussi une meilleure concentration, une prise de décision plus efficace et une...